Forbes đã phát hành danh sách các nhà tuyển dụng hàng đầu đầu tiên. Đối với điều này, chúng tôi đã lấy dữ liệu về các công ty đại chúng lớn nhất thế giới và phân tích hơn 36.000 tài liệu tham khảo từ dịch vụ Statista. Nhân viên của 2.000 công ty được yêu cầu đánh giá chủ nhân của họ và khả năng họ sẽ giới thiệu một người bạn hoặc thành viên gia đình tham gia vào một tổ chức mà họ làm việc. Họ cũng được yêu cầu giới thiệu các công ty khác trong đó điều kiện làm việc xứng đáng được tôn trọng.

Dựa trên đánh giá của Forbes top 500 công ty tuyển dụng tốt nhất thế giới. Chúng tôi trình bày cho bạn mười đầu tiên.

10. Tập đoàn LG

Công ty Hàn Quốc, với 82 nghìn người, mở ra đánh giá về giấc mơ làm việc trong giấc mơ. Trang web của công ty nói rằng nhân viên sẽ nhận được nhiều cơ hội phát triển và phần thưởng xứng đáng cho công việc hiệu quả ở mọi giai đoạn.

Trên các trang hồ sơ có đủ các đánh giá tích cực và tiêu cực về làm việc tại LG Corp. Tiêu cực lớn nhất là tăng ca liên tục, nhưng công ty được khen ngợi vì đã trả tiền không chậm trễ, bữa trưa miễn phí, phòng sạch sẽ và thoải mái.

9. Chủ đầu tư AB

Công ty đầu tư Thụy Điển thành lập năm 1916. Để thu hút và giữ chân nhân viên phù hợp, công ty tập trung vào việc tạo ra một môi trường tôn trọng và thân thiện trong đội ngũ và khả năng không ngừng phát triển chuyên nghiệp. Các lợi ích khác khi làm việc với Nhà đầu tư AB là: bữa ăn miễn phí, giờ làm việc linh hoạt và các hội thảo miễn phí thường xuyên về các chủ đề liên quan. Và vào Giáng sinh, nhân viên công ty nhận được thiệp chúc mừng - nó có vẻ là một chuyện vặt vãnh, nhưng tốt đẹp.

8. IBM

Nhà sản xuất dịch vụ CNTT, phần cứng và phần mềm của Mỹ rất chú trọng đến việc trao quyền cho phụ nữ làm việc trong công ty. Văn hóa nội bộ và điều kiện làm việc trong tập đoàn cung cấp cho nhân viên một môi trường làm việc trong đó họ có thể thành công trong lĩnh vực công nghệ.

Một lợi thế khác khi làm việc tại IBM là khả năng "làm kinh doanh" mà không cần rời khỏi nhà. Tập đoàn Mỹ là một trong những người tiên phong của công việc từ xa. Hàng ngàn nhân viên IBM tại Hoa Kỳ làm việc từ các văn phòng tại nhà của họ.

7. Williams

Các nhân viên của công ty dầu mỏ Mỹ này nói rất nhiều về các chương trình đào tạo và không khí thoải mái trong đội. Tuy nhiên, như một nhân viên của Williams đã viết, văn hóa doanh nghiệp rất khắc nghiệt. Đây không phải là một nơi tốt cho những người sáng tạo. Họ thường cảm thấy rất chán nản. " Và bạn chỉ nên tính đến việc nghỉ hưu với một công việc dài hạn trong công ty.

6. Daimler

Những người sáng lập của công ty này, Gottlieb Daimler và Karl Benz, đã tạo ra lịch sử ô tô. Là người tiên phong trong lĩnh vực công nghệ ô tô, công ty Daimler ngày nay tiếp tục sản xuất những chiếc xe có chất lượng khét tiếng của Đức. Cô, đặc biệt, sở hữu 15% cổ phần của KamAZ và 10% cổ phần của Tesla Motors.

Nhân viên của Daimler bị thu hút bởi mức lương cao hơn so với đối thủ cạnh tranh, kỳ nghỉ dài, giờ linh hoạt và khả năng làm việc tại nhà. Công ty có nhiều lĩnh vực cho công việc, từ phát triển đến sản xuất ô tô.

5. Năng lượng cao quý

Mở ra năm công ty sử dụng lao động tốt nhất năm 2017, American Energy Energy, tham gia vào sản xuất dầu khí. Theo ý của các nhân viên là phòng tập thể dục, các sự kiện xây dựng đội nhóm thường xuyên, cà phê miễn phí và mức lương cao. Ngoài ra, sự chú ý lớn được trả cho an toàn làm việc.

4. Táo

Thứ tư trong danh sách các nhà tuyển dụng uy tín nhất, Apple, là thương hiệu đắt nhất thế giới. Nhân viên của hãng không chỉ nhận được mức lương lớn mà còn được giảm giá đặc biệt cho các sản phẩm của Apple. Ngoài ra, Apple thường xuyên thưởng cho nhân viên của mình bằng các bữa tiệc bia, bia và cũng thuê các ngôi sao âm nhạc biểu diễn tại các ngày kỷ niệm sản phẩm của apple.

3. Tập đoàn trao đổi Nhật Bản

Một tập đoàn tài chính Nhật Bản điều hành một số sàn giao dịch chứng khoán, bao gồm Sở giao dịch chứng khoán Tokyo và Sở giao dịch chứng khoán Osaka. Làm việc trong đó là rất có uy tín, mặc dù nó có vẻ rất mệt mỏi đối với người châu Âu, do sự tham công tiếc việc truyền thống của người Nhật.

2. Microsoft

Đồ uống miễn phí cho nhân viên, thái độ tôn trọng người mới, thúc đẩy tư duy đổi mới - đây là những điểm mạnh khi làm việc trong một tập đoàn. Hơn 150 cơ sở nghệ thuật của Microsoft có thể được nhìn thấy trên 150 cơ sở của Microsoft. Theo Microsoft, nghệ thuật giúp giảm căng thẳng tại nơi làm việc và tăng năng suất.

Kể từ tháng 11 năm 2015, Microsoft đã thanh toán đầy đủ 20 tuần (thay vì 8 lần nghỉ thai sản trước đó). Hơn nữa, cả phụ nữ và đàn ông vì bất kỳ lý do gì chăm sóc trẻ sơ sinh đều có thể đi nghỉ.

Ngoài ra, các nhân viên của tập đoàn có một truyền thống tốt đẹp lâu đời - để kỷ niệm ngày kỷ niệm của công việc, sô cô la dập dìu sô cô la M & Miêu. Và các nhà phát minh được thưởng 1.500 đô la cho mỗi bằng sáng chế, một chứng chỉ đặc biệt và một tấm bia tưởng niệm gỗ bằng gỗ.

1 bảng chữ cái

Việc nắm giữ, đã kết hợp một số công ty trước đây thuộc sở hữu của Google Inc, theo truyền thống là một trong những nơi tốt nhất để làm việc. Các món ăn ngon miễn phí, phòng chờ sang trọng, khu vui chơi được trang bị tốt - và đây không phải là danh sách đầy đủ các lợi ích cho nhân viên. Một trong những lợi ích lớn nhất trong những năm gần đây là bảo hiểm y tế cho người làm việc bán thời gian.

Hiện tại, Alphabet sử dụng khoảng 72 nghìn người.

Sự thật tò mò: Apple, Google và Microsoft, một trong những công ty tốt nhất trên thị trường lao động, cũng nằm trong top 3 thương hiệu đắt nhất thế giới.

Lựa chọn của Forbes không phải không có đại diện của Nga. Đó là các công trình sắt và thép Magnitogorsk (tại đường dây 214), Sàn giao dịch tiền tệ liên ngân hàng Moscow (tại vị trí 466), PhosAgro (tại vị trí 468) và Ngân hàng VTB (486 trên 500 vị trí).

Một danh sách đầy đủ của 500 nhà tuyển dụng tốt nhất trên thế giới

Xem video: Top 15 Cách trả lời khéo léo nhất câu hỏi của nhà tuyển dụng - (Tháng MườI MộT 2024).